Haluatko olla osa kokenutta ja jatkuvasti toimintaa kehittävää inbound-markkinoinnin pioneeritiimiä, jossa pääset auttamaan laajasti suomalaisia verkkokauppoja ja markkinoimaan Suomen parhaita verkkomaksuratkaisuja?

Etsimme nyt joukkoomme Junior Marketing Specialistia vanhempainvapaan sijaisuuden ajaksi. Työskentelet osana markkinointitiimiä, joka edistää Paytrailin tärkeimpiä tavoitteita tiivissä yhteistyössä erityisesti myynti- ja asiakaspalvelutiimiemme kanssa, mikä lisää markkinointimme vaikuttavuutta.

Sijainti: Jyväskylä (Lutakko), Tampere (Keskusta) tai Helsinki (Vallila)

Työsuhde: Määräaikainen, kokoaikainen (perhevapaan sijaisuus 1.6.2025–31.5.2026)

Aloitus: Sopimuksen mukaan, mutta mieluiten jo 1.6.2025

Mitä Junior Marketing Specialistin rooliin kuuluu?

Pääset toteuttamaan monipuolisia markkinoinnin tehtäviä jatkuvasti kehittyvällä toimialalla. Työpöydälläsi on muun muassa tapahtumien järjestämistä, markkinointiviestintää eri kohderyhmillemme ja somen operointia. Paytrail tuottaa monipuolisia ja laadukkaita asiantuntijasisältöjä suomalaisten verkkokauppojen tukemiseksi, siksi toivomme hakijalta aitoa kiinnostusta verkkokauppa-alaan ja verkkomaksamiseen. Markkinointitiimimme tekeminen on monipuolista ja työnkuvan painotuksia voidaan muokata hakijan osaamisen ja mielenkiinnon mukaan.

Mitä odotamme Junior Marketing Specialistin rooliin hakijoilta?

• Kiinnostusta tapahtumien järjestämiseen ja kykyä toimia tapahtumista vastaavana henkilönä
• Erinomaisia viestintä- ja sisällöntuotantotaitoja
• Ymmärrystä sosiaalisesta mediasta
• Tavoitteellista, toimeliasta ja laadukasta työskentelytyyliä
• Oma-aloitteisuutta ja kykyä toimia itsenäisesti
• Erinomaisia tiimityöskentelytaitoja
• Soveltuvan alan ammattikorkeakoulu- tai yliopistotutkintoa (opinnot voivat olla myös kesken)
• Erinomaista suomen ja hyvää englannin taitoa

Mitä katsomme eduksesi?

• Kokemusta B2B-markkinoinnista ja -viestinnästä
• Kokemusta HubSpotin tai vastaavan työkalun käytöstä
• Kokemusta maksupalvelu- tai verkkokauppa-alalta

Mitä tarjoamme sinulle?

• Huipputyöpaikan kasvuyrityksestä ja laajenevalta toimialalta
• Kilpailukykyisen palkan
• Monipuoliset, sopivasti haastavat ja mielenkiintoiset työtehtävät
• Ammattitaitoisen, osaavan ja työtäsi tukevan tiimin
• Mahdollisuuden kehittyä entistä vahvemmaksi markkinoinnin moniosaajaksi

Miksi Paytrail?

🌟 Tinkimätön (työ)elämä: Työtä suurella sydämellä, yhteisö edellä, rennosti ja tavoitteellisesti

📈 Kasvava ala ja vastuullinen rooli: Pääset vaikuttamaan suomalaisen verkkokaupan kehitykseen

💡 Modernit työkalut ja joustavat työtavat: 3+2-malli etätyössä, työskentelemme sprinttimallilla. Noin kerran kuussa tapaamme koko tiimin kanssa kasvotusten, joten olethan valmis hieman myös matkustamaan.

💗 Erittäin kattavat henkilöstöedut: mm. laaja työterveys, ePassi, työsuhdepyörä, liikuntaetu

Hakuohjeet

Hae viimeistään 30.4.2025. Haastattelut pyrimme järjestämään jollakin Paytrailin toimipisteistä, mutta mikäli se ei ole mahdollista jostain syystä, järjestetään ne etänä Teamsin välityksellä. Haastattelun lisäksi hakijoita voidaan pyytää tekemään myös pieniä tehtäviä arvioidaksemme sopivuutta haettuun rooliin.

Yhdenvertaisuus ja tasapuolisuus

Arvostamme monimuotoisuutta ja uskomme, että parhaat tulokset saavutetaan, kun kaikkien ääni tulee kuulluksi. Tämän vuoksi hakemusten ensimmäinen käsittelyvaihe on anonyymi.

Huomaathan, että anonyymin ensimmäisen vaiheen vuoksi hakemukseen tai CV:hen ei ole toivottua liittää kuvaasi tai tietoja syntyperästäsi, iästäsi tai sukupuolestasi. Kiitos yhteistyöstä - pyrimme näillä keinoin tarjoamaan kaikille hakijoille oikeudenmukaisen ja yhdenvertaisen kohtelun rekrytointiprosessissa.

Lisätietoja tehtävästä antaa 

Markkinointijohtaja Suvi Tikkanen

📧 suvi.tikkanen@paytrail.com

📞 040 562 8283

Työnhakuun liittyvät taustaselvitykset:

Työsuhteen alussa noudatamme 6 kk koeaikaa. Valitulle henkilölle teetetään huumausainetesti ja luottotietojen tarkistus.